市各主管局，港区、新区劳动人事分局，各镇劳动和社会保障所，市基金管理结算中心、市劳动监察大队，各有关单位：
    现将苏州市劳动和社会保障局《关于调整苏州市最低工资标准和小时工资标准的通知》（苏劳社险[2007]31号）文件转发给你们，请认真贯彻执行。

                           太仓市劳动和社会保障局
                            二○○七年九月二十九日

抄报：市委办公室 市人大办公室 市政府办公室 市政协办公室

                              苏劳社险[2007]31号

关于调整苏州市最低工资标准和小时工资标准的通知

各市、区劳动和社会保障局，市各委办局(公司)，各有关单位：
    根据省劳动和社会保障厅《关于调整江苏省最低工资标准的通知》(苏劳社[2 007]69号)文件精神，经市人民政府同意，现将全市月最低工资标准、小时最低工资标准的调整意见通知如下：
     一、调整月最低工资标准
苏州市区、常熟市、张家港市、昆山市、吴江市、太仓市均执行江苏省月最低工资一类标准，由原750元调整为850元。劳动者所得月工资在剔除本“通知”第三条规定的项目和缴纳个人最低住房公积金后，低于最低工资标准的，用人单位应当按照最低工资标准支付。
    二、调整小时最低工资标准
苏州市区、常熟市、张家港市、昆山市、吴江市、太仓市均执行江苏省小时最低工资一类标准，由原6.3元／小时调整为7.2元／小时。
    三、调整后最低工资标准的口径
    最低工资标准应不包括：加班加点的工资；中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
    四、调整后的最低工资标准从2007年10月1日起执行。
    五、各地、各部门要认真做好调整最低工资标准的贯彻实施工作，确保落实劳动者的合法权益。有关部门要加强监督、监察，对故意压低劳动者工资，违反国家有关最低工资规定的，要依法严肃处理。

                                苏州市劳动和社会保障局
                                 二○○七年九月二十七日
      
抄报：省劳动和社会保障厅，市委办公室，市人大办公室，市政府办公室，市政协办公室。
抄送：市发改委，经贸委，总工会，工商联。